加拿大当地时间10月16日，魁北克省劳工、就业和社会团结部长以及负责Mauricie地区的部长Jean Boulet宣布将再添210万加元用于魁省招募临时海外劳工。Boulet表示，这笔额外的资金将用于补贴符合条件招聘所产生费用的50％。符合条件的费用包括招聘经魁北克移民、法语化和融合部( MIFI )认可的律师或移民顾问等的费用。
魁北克政府表示，这项补贴措施“是对当地企业明确表达需求后有针对性的回应”，并表示这笔资金对之前8月承诺的“用于招聘海外劳工的2000万加元”进行了补充。
目前魁省正面临着严重的劳动力短缺，最近该省接收的永久居民数量的减少导致越来越多的雇主转而招聘临时外籍劳工，越来越多的雇主对海外劳工有着强烈的需求，预计在未来的两年内魁省将有近1,750家公司从这项财政补助中受益。对于这项额外的资金补助，魁北克雇主委员会（QEC）表示赞同和欢迎。Boulet在一份声明中提到：“这将帮助那些正在招聘外国工人的魁北克雇主提供更好的服务。在劳动力稀缺的情况下，这项补助可以说是恰逢其会。”
魁北克雇主委员会（QEC）的主席兼首席执行官Yves-Thomas Dorval在一份法国的新闻稿中指出：“雇佣海外劳工是魁省雇主克服劳动力短缺的一种方式，但这往往是一个既昂贵又复杂流程。今日宣布的这项补贴预算高达210万加元，想必会受到众多雇主的褒扬。”
“对于许多中小型公司而言，自己进行国际招聘程序或参加政府代表团以在国外招聘候选人是一件很繁重的任务，必须将其委托给第三方。”Yves-Thomas Dorval说道。
根据加拿大统计局对全国职位空缺和薪资水平的调查，魁北克在2019年第一季度的职位空缺数量为114,215个，与2018年同期相比增加了21,365（+ 23％）个，空缺率在各省中排名第二（3.1％），领先于安大略省（3.0％）。职位空缺率最高的是不列颠哥伦比亚省，空缺率为4.4％。在过去一年中，魁省的职位空缺数量稳定在114,000至120,000个职位之间。
此外，魁北克有四个地区的职位空缺增长率位列全加前十名。其中，魁北克的莫里西地区在加拿大的空缺职位数量中增长率最高（+ 89％），其次是劳伦地区、拉瓦尔地区和沙迪尔－阿帕拉奇地区。而从数量上看，蒙特利尔地区的空缺职位数量最多，为38,515个。魁北克二季度的职位空缺数占加拿大所有省份职位空缺数的近70%。
魁省政府根据当前劳动力市场需求，今年7月开始到9月初，在新的魁省技术移民管理系统ARRIMA中一共邀请了4批技术移民候选人，平均每个月都会邀请1-2次，每次获邀人数不等。从7月初到9月初，两个月时间内一共有1426名魁省技术移民候选人获邀。
第1批入选者是在7月4日获邀，获邀人数为691人。
2019年7月4日，根据法案第29条和第30条增加魁北克社会经济繁荣，充分满足劳动力市场需求通过成功的移民整合，邀请了691人提交申请永久选择。
根据本法第29条，这些人符合以下标准：
1.他们根据普通技术工人提交的选择申请根据该法第28条的规定，方案已最终确定；
2.他们在2019年12月17日前向部长提交了一份意向书；
3.他们处于以下情况之一：
1)根据该法最后确定的申请已提交根据条例第5.01节向部长提交
外国国民的选择（CQLR，第一章-0.2，R.4）；
2)他们于2019年6月16日在魁北克举行根据移民和难民签发的学习或工作许可证保护条例（SOR/2002-227）。
第2批入选者是在7月17日获邀，获邀人数为259人。
2019年7月17日，移民部邀请259人提交永久选择申请。
受邀请人符合以下标准：
1.他们有有效的魁省工作录用信（Validated Offer of Employment）
2.魁北克移民条例第26条所述人员（CQLR，第1-0.2.1，r.3）提到的人员
第3批入选者是在8月19日获邀，获邀人数为444人。
2019年8月19日，根据《移民融合法》第29条和第30条的规定，为了通过成功的移民融合来增加魁北克地区的社会经济繁荣和充分满足劳动力市场的需求，移民部邀请444人提交永久选择申请。
根据本法第29条，这些人符合下列标准：
1.根据该法第28条，他们根据正规技术工人计划提交的甄选申请最终确定；
2.他们在2019年12月17日前向部长提交了意向书；
3.他们处于以下情况之一：
1)他们的申请已根据该法定稿，并已提交根据条例第5.01节向部长提交外国国民的选择（CQLR，第1-0.2章，R.4）；
2)他们于2019年6月16日在魁北克举行根据移民和难民签发的学习或工作许可证保护条例（SOR/2002-227）。
第4批入选者是在9月4日获邀，获邀人数为32人。
2019年9月4日，邀请32人提交永久选择申请。
受邀请人符合以下标准：
1.他们有一份有效的雇佣协议；
2.《魁北克移民条例》（CQLR，第I-0.2.1章，第3条）第26节所述人员。
新的技术移民筛选系统Arrima到底更偏向于邀请哪些候选人呢？
结合官网上公布了这4批人获邀的原因，他们基本都符合以下几个要求：
1、合法入境1年以上；
2、在本地完成900或1800学时的学习；
3、拥有受认可的魁省工作录用信（Validated Offer of Employment）；
4、拥有全职工作；
5、在本地合法工作1年以上；
6、难民或者其他特殊工作人员。
